Foredrag med Kim Boye
Et foredrag med Kim Boye handler om mennesker.
Hvordan vi påvirker hinanden, hvordan kultur opstår og hvorfor samarbejde, trivsel og arbejdsglæde starter med den måde, vi møder hinanden på i hverdagen.
Kim Boye kombinerer humor, ærlighed og mange års erfaring fra både eliteidræt og erhvervsliv i foredrag, der skaber refleksion, energi og eftertanke.
Han gør komplekse menneskelige mekanismer simple at forstå og lette at genkende i os selv.
35.000 DKK
Send en forespørgsel
Sådan forløber det sig
Vi starter med en dialog om jeres organisation, medarbejdere og det, I ønsker at skabe mere af i hverdagen. Det kan være stærkere samarbejde, bedre kultur, højere ansvarlighed eller ny energi i organisationen.
Herefter tilpasses foredraget, så det rammer dér, hvor det giver mest mening for jer.
Deltagerne bliver både udfordret, inspireret og spejlet i deres egne vaner, tanker og måder at møde andre mennesker på.
Målet er ikke bare inspiration på dagen.
Målet er, at sende medarbejderne hjem med fa større bevidsthed om deres egen adfærd - og lysten til at gøre en positiv forskel i hverdagen.
Til jer hvis i…
vil samle organisationen om en stærkere retning
ønsker et foredrag, der både inspirerer og skaber refleksion
ønsker ny energi i organisationen
vil styrke samarbejdet og kulturen
oplever manglende ansvarlighed i hverdagen
35.000 DKK - uanset størrelsen
på jeres virksomhed
Mød Kim Boye
Kim Boye taler ud fra et levet liv.
Kim Boye har gennem mere end 25 år arbejdet med mennesker, kultur, samarbejde og mental styrke i både erhvervslivet og sportens verden.
Hans tilgang bygger ikke kun på teori, men på mange års erfaring med mennesker under pres, teams i udvikling og organisationer, der ønsker stærkere fællesskab, mere ansvarlighed og bedre trivsel i hverdagen.
Gennem foredragene kombinerer Kim mentaltræning, menneskelig indsigt og konkrete perspektiver på adfærd, relationer og kultur på en måde, som er let at forstå og genkende i virkeligheden.
Kim er kendt for sin ærlige, nærværende og energifyldte formidling. Han taler om mennesker på en måde, der skaber refleksion, motivation og eftertanke — og som gør det tydeligt, hvor stor betydning vores tanker, adfærd og måde at møde hinanden på har for stemningen i en organisation.
Send en forespørgsel
